Consultant, SAP S/4 HANA P2P
od 110 000 CZK / mesiac · Základná mzda bez bonusov
Uvedené v zdroji · Zaznamenané: 3. 10. 2026 · Znovu overiť do: 2. 11. 2026
Klasifikácia povolania: Systémoví analytici (CZ-ISCO 2511)
Zdroj sa vzťahuje na jednotlivú podmienku, nie na overenie identity firmy.
- Typ úväzku
HPP
Uvedené v zdroji · Zaznamenané: 3. 10. 2026 · Znovu overiť do: 2. 11. 2026
- Prihlásenie
- Externý odkaz
- Režim práce
Neuvedené
Bez aktuálneho doloženia
- Pracovisko
Neuvedené
Bez aktuálneho doloženia
- Bonusy
Neuvedené
Bez aktuálneho doloženia
- Zmeny
Neuvedené
Bez aktuálneho doloženia
- Nástup
Neuvedené
Bez aktuálneho doloženia
- Zaškolenie
Neuvedené
Bez aktuálneho doloženia
- Zverejnené
- 25. 6. 2026
AI zhrnutie
Asistované AIo Implementovat, přezkoumávat a schvalovat ERP řešení v oblasti Procure to Pay v souladu s koncepčním návrhem a zajistit jejich návaznost na funkční i nefunkční požadavky v rámci projektů a rozvojových aktivit. o Definovat a prioritizovat funkcionality SAP ERP v oblasti P2P (nákup, správa dodavatelů, zpracování faktur a závazků) ve spolupráci s odborníky z byznysových oblastí. o 5 týdnů dovolené, což je 1 týden navíc k nároku na dovolenou dle českého zákoníku práce
Táto platforma používa AI na zoraďovanie a párovanie pracovných ponúk pre vás (podpora rozhodovania) a na vysvetlenie zhody, v súlade s Nariadením EÚ o umelej inteligencii. Máte právo na vysvetlenie aj na ľudský prieskum. Ako funguje naša AI
Prečo sa táto pozícia zobrazila pre váš dopyt
Vysvetlenie nie je dostupné. Vyhľadajte si pozíciu znova.
Popis pozície
Consultant, SAP S/4 HANA P2P u zaměstnavatele Carrier Refrigeration Operation Czech Republic s.r.o..
o Implementovat, přezkoumávat a schvalovat ERP řešení v oblasti Procure to Pay v souladu s koncepčním návrhem a zajistit jejich návaznost na funkční i nefunkční požadavky v rámci projektů a rozvojových aktivit.
o Vést scoping a fit-to-standard workshopy pro projekty a změny v oblasti nákupu a závazků, navrhovat řešení klíčových mezer, připravovat odhady pracnosti a koordinovat postup s obchodními týmy.
o Definovat a prioritizovat funkcionality SAP ERP v oblasti P2P (nákup, správa dodavatelů, zpracování faktur a závazků) ve spolupráci s odborníky z byznysových oblastí.
o Prokazovat hlubokou znalost P2P procesů a SAP řešení, poskytovat zákazníkům prezentace, ukázky řešení a odborné konzultace dle potřeby.
o Aktivně sledovat nové funkce ERP cloudových řešení v oblasti procurementu a accounts payable s cílem zvyšovat spokojenost zákazníků a podporovat efektivitu procesů; iniciovat jejich zavedení a zajistit implementaci v souladu s potřebami byznysu.
o Koučovat a mentorovat méně zkušené členy týmu v rámci P2P procesní oblasti a sdílet best practices.
o Poskytovat zákazníkům odborné digitální a technické poradenství v oblasti nákupních a závazkových procesů efektivním a srozumitelným způsobem.
o Vést dodávky SAP ERP řešení v oblasti P2P s důrazem na standardizaci, automatizaci a opětovné využití existujících řešení.
o Zajišťovat optimalizaci procesů jako je řízení objednávek, příjem zboží/služeb, zpracování faktur a plateb dodavatelům s důrazem na transparentnost a kontrolu.
o Plnit další úkoly zadané přímým nadřízeným, které odpovídají odborným schopnostem, zkušenostem a kompetencím zaměstnance.
zam. výhody -
o Stravenky - 150 Kč/den (příspěvek zaměstnavatele 82 Kč)
o Multisport karta
o Roční příspěvek na dovolenou (Flexi pass - vouchery) ve výši 13 000 Kč
o Měsíční příspěvek na penzijní nebo životní pojištění nebo zdravotní péči ve výši 2 000 Kč (po 3 měsících od nástupu do zaměstnání)
o 5 týdnů dovolené, což je 1 týden navíc k nároku na dovolenou dle českého zákoníku práce
o 5 dnů osobního volna
Podobné pozície
Načítavanie podobných pozícií…